El mundo está cambiando muy rápido. Nuevas tecnologías nos sorprenden casi a diario, y nuevos materiales permiten cosas que pensábamos imposibles. En paralelo las tasas de natalidad caen y la expectativa de vida crece, como consecuencia de eso las poblaciones envejecen. Las nuevas generaciones irrumpen en el mercado laboral desafiando las reglas de juego preestablecidas. Frente a todo este cambio, los modelos de management se han quedado relativamente estáticos. Es normal? Cómo estamos respondiendo a ese cambio?